想要建立一個百年長青的企業很艱難，但要摧毀它卻異常的容易，回首一下通用汽車這家聞名全球的跨國企業，經過多年的苟延殘喘，即使接受了美國政府一百九十多億美元的援助，仍舊在本月一日宣佈進入破產保護程序，雖然連歐巴馬都說，我們有著可靠的計畫，而這個計畫充滿了希望，然而觀察目前通用所面臨的局面，很可能只剩下分拆待價而沽的這條路。
林林總總列出了一些關鍵要素，這些也都是一些不成功的企業經常出現的狀況，而總歸一句，千萬不要死在自己的手中，隨時自我反省，隨時了解自己在產業鏈中的競爭角色，掌握自己的優劣勢，不要因為一些表象而迷失自我，小心使得萬年船!!
春節過後首週，不管是台股、港股或者是滬深股，都有了不錯的表現，甚至出現難得的漲幅，然而不同市場卻出現了不同的情緒，港台股的分析方面，如同一些主流媒體的報導，是踩著空單當墊背走高的軋空行情，普遍認為後市不容樂觀，而在內地針對滬深股的未來表現的報導則是相當的樂觀，甚至說很多的股票已經超過六千點時的股價了…
不管你生活在哪裡，你一定要能夠了解當地的資訊文化，並且多多接受外界的資訊，才不會帶動你的情緒，影響了客觀理性的判斷…
這是因為創始人往往獨具個人魅力，且對於這個自己所創辦的企業最有熱情(甚至是偏執)，再加上他有過成功的經驗，也對於該企業最為熟悉，員工的向心力度以及市場的信任度都充足，所以被視為解救企業的不二人選…
或許以Steve Jobs做為一個成功的案例來說，略帶點爭議，因為其個人色彩魅力過於突顯，甚至跟Apple畫上了等號，甚至連SEC都介入調查Steve Jobs的身體狀態對於其股價的影響，這導致下任接班人面臨嚴峻的考驗，然而他把一個瀕臨破產的大企業重新帶到目前的消費性電子產業一方霸主也是不爭的事實…
一件事情，或者說一個專案，如果一個人夠專業也有能力搞定，也孤軍奮戰沒有任何援助的時候，往往完成的品質最佳，因為既然是自己份內的事，關係到自己的前途，此時肯定百分之百不能馬虎，因為這也關係到自己的面子或者名聲，然而一旦開始有了分工之後，就不是這樣了，何況在怎麼精確的分工，也總會存在模糊地帶…
我覺得這是一個很有趣的現象…
這是一個很有趣的話題，何況是針對這些平時不可一視的「大企業」，在經濟發展的初期，企業家們熱衷於私有化的經營，而現在卻開始尋求政府的保護，甚至威脅政府之類的，完全不考慮到其企業存在的「社會責任」，以及國有化後國家或者民眾們必須承擔的壓力，只一昧的顧慮到自己的存亡與利益，「企業家精神」真是蕩然無存！
以Lehman Brother的下台CEO為例，就算宣告公司破產了，他仍然過著優渥的生活，而後繼這些尋求金援者，似乎也是如此，一個有企業家精神的企業家，應該是勇於承擔，自己會想方設法渡過難關的，而不是兩手一攤，就想把責任推給政府，這樣充其量只是「商人本色」而已，何況他們真的做到與企業共存亡嗎？
又要引用阿里巴巴董事長馬雲所說的一句話，「一流的創意，三流的執行力；三流的創意，一流的執行力，我寧願選擇後者」，一樣又是在《贏在中國》這個創業節目上所做的評論，他謙虛的自稱他所創辦的阿里巴巴企業也是屬於後者…
不需要很好的創意，只要按部就班的，都會有很成功的結果…
