美國電腦軟件巨頭微軟在中國開展打擊使用盜版軟件的驗證行動。 微軟從星期二（10月21日）凌晨開始，在中國啟動針對視窗XP（Windows XP）和“辦公室”（Office）系統的正版驗證程序。 其中，在驗證行動下，如果視窗XP用戶沒能通過驗證，用戶登入後，桌面背景（桌布）將變為純黑色，用戶可以重設桌布，但每隔60分鐘將再度黑屏。 此外，用戶登錄時會出現“登錄中斷”對話框，屏幕右下方也將持續出現一個對話框，顯示“您可能是軟件盜版的受害者”。 有關驗證程序將透過視窗XP的“自動更新”功能，從互聯網下載到用戶的電腦上。 微軟中國董事長張亞勤近日接受《21世紀經濟報道》採訪時說：“我們這麼做，不是為了釜底抽薪打盜版，只是為了幫助用戶識別自己電腦中的軟件是不是正版，以選擇購買正版軟件，或者採取其他措施。”
（中央社記者吳協昌曼谷二十日專電）為了推廣台灣數 位學習市場，由經濟部工業局主辦的二零零七年台灣數 位學習曼谷商機說明會，今天在曼谷詩麗吉中心登場。 除了與泰國各界分享台灣發展數位學習的經驗與成果外 ，也盼藉此加強與泰國的合作，打入泰國市場。
與過去我們博客來所舉辦記者會的創新與歡樂氣氛完全不同，這次的記者會我是以很感傷並為博客來憂慮的心情來召開的，也請大家諒解！我現在的心情，就好像新光集團與大陸華聯集團合資案中，心情悲憤的新光集團一般。
若水希望建立一個新的企業組織架構。這個架構像地球，是一個圓球，有三層： 核心那層只有5人，包括張明正和王文華。我們的工作是讓整個圓的三層能動起來。 核心外面那一層是「志工顧問團」。他們各有各的工作和專業，但願意「定期地」在下班後抽出時間來，輔導若水投資的新公司。把企業界或公益界最好的觀念和技巧，帶到新公司中。 最外面那一層是「志工團」，他們也各有工作和專業，但願意「不定期地」在下班後抽出時間來，幫助若水投資的新公司。 對於「志工顧問」和「志工」，若水都會付合理的報酬。 這個架構的目的是利用整個社會的能力和能量，來幫助「社會企業」這種新型態的組織。
為向中國日益擴大的城市年輕職業精英推廣新款剃須產品﹐荷蘭飛利浦電子集團(Philips Electronics NV)再次使出它在吸引互聯網用戶眼球方面的拿手功夫。這次﹐它推出了一套網絡廣告片﹐片中﹐三位時尚迷人的秘密特工向觀眾大談剃須與男人事業、社交和愛情成功的關係。 這三位年輕女子被稱為“我成功的秘密武器”﹐她們被打扮成“霹靂嬌娃”(Charlie's Angels)的模樣﹕一身黑衣的詹妮佛(Jennifer)在職業關係網方面富有經驗﹐熱情奔放的安吉麗娜(Angelina)專責愛情秘笈﹐愛喝馬提尼的party女郎維多莉亞(Victoria)提供社交方面的指導。她們有一個共同主旨﹐那就是﹕要成功﹐就要每天刮臉。 這個廣告創意聽起來很簡單﹐但飛利浦希望﹐這個設計能夠通過將娛樂風格與網絡形式及中國年輕男性在家無法聽到的實用課程結合起來﹐以創造神奇的廣告效果。
這次當達賴喇嘛知道《商業周刊》在亞洲大華人圈，尤其是企業菁英之間的影響力，他慨然應允擔任《商業周刊》客座總編輯，並且希望將焦點集中在企業所面臨的種種挑戰，他要首次與亞洲企業界對話。面對這位全球尊敬的精神領袖，襯著終年積雪不化、閃耀著銀色金屬般光芒的喜馬拉雅山脈，我們感覺達賴喇嘛自己就是個發光體，他與我們談競爭、野心、財富，談企業在宇宙中的影響力和責任。他說，未成年人靠學校教育，成年人教育，要靠企業來貢獻心力，企業的重要使命，不僅是追求競爭力，更可以發揮對人心靈的影響力，這是他作為客座總編輯要提出的最重要觀點。
我常常買御飯糰，有一個觀察已久的現象就是 7-11賣的御飯糰正面的紅色包裝線拉開轉到背面時非常順暢，但是全家的御飯糰就不一樣了，紅色的包裝線拉到背面時常常黏住貼在上面的成份貼紙，一整個就很難撕，太用力還會拉扯掉一些海苔，這對於節儉的我實在是個很難接受的事實，造成很多不方便！
調查報告顯示，雇主在做招募新人的決定時，愈來愈傾向先檢查求職者的網路個人資料，再作定奪。 英國商業社交網路公司Viadeo的報告顯示，藉網路活動而建立的名聲，在求職時可能發揮重大的影響力。這些網路活動包括：部落格、上傳影片至YouTube，或使用Facebook、MySpace.com這類社交網站的情況。 根據這份28日公布的研究報告，五位受訪雇主中，就有一位表示會上網查詢應徵者的資料。而59%的受訪者表示，這些線上活動資料會影響他們的聘用決定。 四分之一的人力資源決策者表示，他們曾經依據線上查得的個人資料，而刷掉某些應徵者。然而，大多數人都渾然不知個人網路名聲可能影響自己找工作的機會。 實例顯示，已知會對求職造成負面影響的網路資料包括，在MySpace等網頁中查出某人曾酗酒過度，或對工作漫不經心。 其中一名受訪的人力資源主管表示，有名應徵者被刷掉，是因為發現他的網路活動「不符合公司的倫理規範」。 但上網查到的資料也可能對求職者有加分作用。13%的人力資源主管表示，他們曾經依據查到的網路資料，而決定聘用新人。 有加分功用的資料包括：未知的成就、履歷表未顯示出的網際網路技能、以及求職應徵表格未顯示出的其他額外才能。 Viadeo公司經理Peter Cunningham說，上述結果是一大警訊--提醒使用者在把個人資料上傳至網際網路之前，必須三思而後行。
資安業者表示，各級學校網域中為數眾多的電腦，恐成為駭客發動攻擊的工具。 TippingPoint亞太區資深業務總監葉精良表示，學校網路遭受駭客攻擊的情況日益嚴重，而校園網域內又包括了行政以及學生使用的眾多電腦，若學校管理單位對資安沒有足夠的認知，學校網路曝露在不安全的環境中，「很可能成為駭客用來犯罪的工具，」他說。 「例如botnet，」葉精良說，近年來電腦遭植入傀儡(bot)程式的情況越來越嚴重，很多使用者被植入bot而不自知，成為駭客旗下僵屍網路電腦(botnet)大軍的一員，而這些被植入傀儡(bot)程式之電腦，能被駭客操控，用以發動阻斷服務(DDoS)等攻擊。 「不只是學校裡的電腦可能被利用，」法務部調查局電腦犯罪偵辦科調查員錢世傑補充道，學生可能透過隨身碟從學校把惡意程式帶回家，家中其他成員再把病毒帶到公司，進而擴大感染範圍，壯大僵屍網路大軍。 校園電腦被駭客綁架最值得憂心之處，即在於危害將波及其他企業，葉精良說。 他舉例說，該公司曾有客戶遭到駭客勒索，揚言若不付錢，就會在特定時間針對該企業交易量上億元的線上交易系統發動DDoS攻擊。 趨勢科技台灣區技術總監簡勝財表示，類似情況在國外的確曾經發生過，儘管國內還沒有傳出類似案例，但以目前駭客重視金錢利益勝過想出名的趨勢看來，利用旗下僵屍網路作為勒索企業籌碼的作法，的確可能在國內重演。 CA (組合國際)技術顧問林宏嘉則認為，各種網路攻擊每天都在發生，「和誰的電腦被利用沒有太大關係，」他解釋，對企業來說，攻擊是不是來自校園並不重要，重新審視自身資安規劃才是重點。 林宏嘉表示，企業面對資安威脅，應該講求防禦的縱深，不但要做到如防火牆、入侵偵測/防禦(IDS/IPS)等周界(perimeter)防禦，對內的端點安全、身份辨識等，都應該要做好，「攻擊的來源和手法不斷改變，如果不適當的縱深防禦，被駭只是時間早晚而已，」他說。
